應屆生求職APP開(kāi)發(fā)助力大學(xué)生找工作發(fā)布者：本站     時(shí)間：2020-01-13 14:01:44

據官方數據顯示，2016年畢業(yè)的大學(xué)生共有770萬(wàn)，但是同時(shí)找工作的人數卻超過(guò)千萬(wàn)，大學(xué)生們又要開(kāi)啟瘋狂找工作模式了?？梢哉f(shuō)大學(xué)生求職壓力還是很大的。應屆求職軟件開(kāi)發(fā)可以幫助大學(xué)生們更快找到滿(mǎn)適合自己的工作。

應屆大學(xué)生求職現狀分析

1）找工作難幾乎成為了目前大學(xué)生畢業(yè)所面臨的最大問(wèn)題了，要找到滿(mǎn)意的工作就更難了。

2）國內學(xué)生普遍缺少技能，在上學(xué)時(shí)幾乎都只是在學(xué)習，即使是有兼職或者暑期兼職所做的工作也不過(guò)是些體力勞動(dòng)，學(xué)到的東西并不多，他們需要一個(gè)平臺為他們提供有關(guān)在校實(shí)習信息，讓他們能夠學(xué)習到更多技能。

3）信息不對稱(chēng)：常有企業(yè)會(huì )讓學(xué)校向他們?yōu)橥扑]優(yōu)秀學(xué)生，學(xué)生又希望老師能為他們推薦比較好的工作，雙方的信息極為不對稱(chēng)。

求職軟件該怎樣為大學(xué)生服務(wù)

1）目前市面上求職平臺能夠為用戶(hù)服務(wù)，但是他們所推薦的職業(yè)多，沒(méi)有針對性，所以平臺需要通過(guò)運用大數據讓用戶(hù)只能看到比較符合的20-30個(gè)左右的職位，精準的工作信息推薦有利于他們挑選，系統也只會(huì )向企業(yè)推薦比較少的符合需求的簡(jiǎn)歷。

2）企業(yè)所發(fā)布的簡(jiǎn)歷都需要核實(shí)后才能在前臺頁(yè)面顯示，如果企業(yè)被用戶(hù)舉報過(guò)，平臺需要去核實(shí)是否屬實(shí)繼而處理，保證平臺信息的真實(shí)性。

3）對大學(xué)生所投遞的簡(jiǎn)歷進(jìn)行核實(shí)并持續跟蹤更新，確保平臺上的簡(jiǎn)歷都是需要找工作的用戶(hù)。

4）向大學(xué)生提供在學(xué)校實(shí)踐的機會(huì )，這樣他們在畢業(yè)時(shí)可掌握更多的技能，更容易找到適合的工作。

目前大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)是常見(jiàn)的社會(huì )問(wèn)題了，一款專(zhuān)門(mén)針對大學(xué)生找工作的求職軟件必定會(huì )很受歡迎，因為在其他平臺投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，總是要求有經(jīng)驗，剛出門(mén)的大學(xué)生怎么會(huì )有經(jīng)驗，所以專(zhuān)門(mén)針對應屆大學(xué)生的軟件必定很有前景。